3ขั้นตอนการจัดการ การเปลี่ยนแปลง(Change Management)ด้วยโมเดลของเลวิน(Lewin’s Model)

1. Unfreeze

2. Change

3. Freeze ทั้ง

3 ขั้นตอน เป็นวิธีการอย่างง่าย ที่ช่วยให้ผู้นำในการเปลี่ยนแปลงสามารถสร้างบรรยากาศ เพื่อสร้างผลลัพธ์ที่มีประสิทธิภาพ ในการเปลี่ยนแปลง

ธวัชชัย บัววัฒน์ Tawatchai Buawat http://www.beginrabbit.com